2019年人力资源管理师考试报名及培训(网络课程)简章

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考试时间:2019年上半年人力资源管理师考试时间预计为5月份。

报名时间:2019年上半年人力资源管理师报名时间 (特批低条件代报名的名额有限,预报从速)

报考条件: 人力资源管理师特批低条件(非国家报考条件)代报名服务,18周岁申报三级,26周岁申报二级,30周岁申报一级,可跨级报考,覆盖全国各地。特批低条件代报名服务名额有限,预报从速!

可代报名地区:北京、 天津、 广州、 石家庄、 乌鲁木齐、 沈阳、 南宁、 南京、 合肥、 福州、 厦门、 兰州、 南昌、 郑州、昆明、 西安、 太原、 杭州、 长沙、 齐齐哈尔、 哈尔滨、 烟台、 青岛、 成都、 松原、长春、廊坊、济南、重庆、呼和浩特、赤峰、海口、三亚。

特批低条件代报地区:北京、天津、杭州、济南、青岛、太原、长沙、贵阳、郑州、兰州、成都、乌鲁木齐。

代报名流程:注册环球会员-选择课程支付代报名费用-登记代报名信息-通知提交报考资料-论文提交-报名成功通知及准考证领取-成绩查询及领取证书。点击进入:全国各地区人力资源管理师报考条件说明

1、精讲班:主要是根据人力资源管理师考试教材和大纲对各章节的具体内容和例题进行详细的精讲,同时配有专门的课后作业供学员进行练习,以达到全面掌握,巩固基础知识,深层的了解考试的重点和难点,最后配有两套全真模拟测试题供学员检测学习效果。让大家全面了解题型和知识点熟悉程度。

2、强化点题班:此班别主要针对人力资源管理师考试重点、难点、考点进行强化点睛讲解,让学员在最短的时间内掌握命题方向以及考试重点,进而顺利通过考试。此班别适合对教材有一定了解,想在考前以重点突破来取得好成绩的考生。

3、真题解析班:①从历年考题入手,对考试中占分比重最大的难题部分进行"题型解析""失误分析""答题技巧""高分秘诀"等分析。 ②对考试题型中的选择题、简答题、计算题、综合分析题、论文撰写进行详细分析。进一步拓展考试范围和题目,对考试题目进行预测性讲解。③对近期考试真题进行详细讲解。

4、模考集训班:依据本年度人力资源管理师考试命题方向、命题规律、重点及难点,总结出2套高仿真题,从题型、题量、难易度上全面仿真。本次考试命题考点囊括其中,是考前最好的助力棒。

环球网校人力资源管理师培训特点:

1.随到随学。课程开通以后,学员可随时报名参加学习,学习期限8个月,学员每天24小时可以随时学习。

2.多媒体讲座。环球网校多媒体课堂包括音频、视频两种格式,其中视频有分为Windows Media 格式、Real格式,根据学员电脑的不同可灵活选择任意格式学习。另外,Media视频还提供宽带高清晰、窄带。多种类的课件即便是普通上网用户也能找到合适自己计算机和网络情况的课程。

3.课堂练习。环球网校网络课堂中包含由辅导专家精心编辑整理的练习题,以满足考生在每章节学习后的巩固练习所需。   

4.模拟试题。网络课堂包含两套模拟试题,供考生在学习最后检验复习效果,这两套全真模拟试题将由辅导专家作针对性讲解。   

5.在线答疑。考生在学习中出现的疑难问题可以在环球网校在线课堂答疑室提出,由辅导专家亲自解答,保证考生及时解决复习中的难点。  

6.离线学习。学员可将网络课件下载保存到自己电脑随时学习,网校离线课件可模拟在线课堂,达到与在线学习一样的效果,另外还提供音频课件MP3下载、讲义文本下载、模拟试题下载打印等。


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